通知发工资怎么写

发工资是每个企业必须面对的重要事项之一。为了保证工资发放的公正性和透明度，以及避免劳动纠纷的发生，企业需要准备一份正式的通知来告知员工工资发放的时间、金额和方式。下面是一份通知发工资的示例，供参考：

通知发工资

尊敬的全体员工：

根据公司的工资发放制度和规定，我们将于每月的[日期]发放上个月的工资。具体的发放细节如下：

发放时间

工资将于每月的[日期]发放至您的个人银行账户中。请确保您的银行账户信息准确无误，以便顺利收到工资。

工资金额

根据您的工作表现和职位等级，您的工资金额为[具体金额]。如有任何疑问或异议，请及时与人力资源部门联系。

工资发放方式

我们采用银行转账的方式发放工资。请您务必确保个人银行账户的正常运作，以免影响工资的及时到账。

税务扣除

根据国家税务法规定，工资将扣除个人所得税。具体的扣税标准和比例请参考国家税务部门相关规定。如有疑问，请咨询税务专业人士。

劳动合同和工资单

请您务必妥善保管个人劳动合同和工资单，以备将来参考和核对。如有遗失或需要补发的情况，请及时与人力资源部门联系。

其他说明

1. 请您在工资发放后仔细核对工资金额，如有发现错误，请及时与人力资源部门联系进行核实和调整。

2. 如遇节假日或其他特殊情况，工资发放时间可能会有所调整。如有变动，我们将提前通知您。

3. 如有特殊情况需要提前发放工资，请提前与人力资源部门协商并提供相关证明材料。

4. 如有其他问题或疑问，请随时与人力资源部门联系。

希望以上通知能对您对工资发放有所了解。如果您有任何疑问或需要进一步的帮助，请随时与我们联系。

谢谢您对公司的辛勤付出和贡献！

人力资源部门

日期