什么伤能达到故意伤害
在法律范畴中，故意伤害罪是一个备受关注的话题，而什么样的伤能达到故意伤害的认定标准，对于判断是否构成犯罪以及如何量刑至关重要。接下来将为大家详细解读。
一、什么伤能达到故意伤害
故意伤害并不是单纯依据受伤程度来判定是否构成犯罪，不过人体损伤程度在其中起着关键作用。根据我国法律规定，构成故意伤害罪要求伤害行为达到轻伤以上程度。轻伤包括轻伤一级和轻伤二级。轻伤一级是指各种致伤因素所致的原发性损伤或者由原发性损伤引发的并发症，未危及生命；遗留组织器官结构、功能中度损害或者明显影响容貌。例如，头皮创口或者瘢痕长度累计 20.0cm 以上；面部单个创口或者瘢痕长度 6.0cm 以上等情况。轻伤二级则是指各种致伤因素所致的原发性损伤或者由原发性损伤引发的并发症，未危及生命；遗留组织器官结构、功能轻度损害或者影响容貌。像头皮创口或者瘢痕长度累计 8.0cm 以上；面部单个创口或者瘢痕长度 4.5cm 以上等都属于轻伤二级。重伤也属于故意伤害的范畴，重伤同样分为重伤一级和重伤二级，重伤是指机体完整性遭到严重破坏或功能严重障碍。比如，植物生存状态；四肢大关节强直、挛缩畸形或者功能丧失 90%以上等属于重伤一级；一眼盲目 3 级；肋骨骨折 6 处以上等属于重伤二级。在司法实践中，对于损伤程度的认定需要具有资质的鉴定机构依据专业的鉴定标准进行鉴定，并非当事人自行判断。而且故意伤害罪的构成还需要考虑行为人的主观故意，即明知自己的行为会造成他人身体伤害的结果，并且希望或者放任这种结果的发生。
二、故意伤害轻伤的赔偿标准
当伤害行为被认定为轻伤，构成故意伤害罪时，除了要承担刑事责任外，行为人还需要对被害人进行民事赔偿。赔偿项目主要包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证，结合病历和诊断证明等相关证据确定。赔偿义务人对治疗的必要性和合理性有异议的，应当承担相应的举证责任。误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。交通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算。交通费应当以正式票据为凭；有关凭据应当与就医地点、时间、人数、次数相符合。住宿费一般是指受害人确有必要到外地治疗，因客观原因不能住院，受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费。住院伙食补助费可以参照当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准予以确定。营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。如果受害人因伤致残的，还需要赔偿残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
三、故意伤害罪的量刑标准
故意伤害罪的量刑与伤害程度紧密相关。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。在司法实践中，量刑会综合考虑各种因素。对于故意伤害致人轻伤的案件，如果犯罪情节较轻，行为人有自首、立功、积极赔偿被害人损失并取得谅解等情节，法院可能会判处拘役或者管制，甚至适用缓刑。例如，初犯因一时冲动与他人发生冲突致人轻伤，事后主动投案自首，积极赔偿受害人的损失并获得了受害人的谅解，法院可能会根据具体情况判处拘役并适用缓刑。而对于故意伤害致人重伤的案件，一般会在三年以上十年以下有期徒刑的幅度内量刑。如果行为人使用特别残忍手段致人重伤造成严重残疾，如毁容、截肢等，法院可能会判处十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑。犯罪嫌疑人的一贯表现、犯罪动机、犯罪手段等也会影响量刑。如果犯罪嫌疑人平时表现良好，此次犯罪是由于被害人的过错引发，且犯罪手段并非特别恶劣，法院在量刑时可能会适当从轻处罚。
综上所述，判定什么伤能达到故意伤害涉及到人体损伤程度的专业鉴定，同时还需考量行为人的主观故意。故意伤害造成轻伤以上需承担刑事责任和民事赔偿责任，且赔偿有明确的标准，量刑也会根据伤害程度和各种情节综合确定。相关问题如：故意伤害的认定程序是怎样的？不同地区对于故意伤害罪的量刑是否有差异？以上内容仅供参考，法律咨询具有特殊性，如有疑问建议本站在线咨询律师，获取更专业的帮助。
